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近日，有網(wǎng)友發(fā)帖稱，江西南昌一學校有外教騷擾女老師和女學生。5月8日，涉事學校回應(yīng)，該外教在今年2月入職，4月已經(jīng)將其開除。

南昌某國際學校被爆，黑人外教騷擾女教師和女學生，學生向校長反映，卻被告知這是文化差異，學生認為這是對外教的包庇。從對話中可以看出，外教主動給學生發(fā)信息稱，“今晚想和你在一起”“今晚不回學校了嗎”。對此，涉事教師回應(yīng)稱，自己是美國人，只是欣賞女學生。而后，學校回應(yīng)稱，不存在包庇，只是核實情況，事情發(fā)生后已經(jīng)將外教開除。

教師不分國界，更沒有文化差異的說法，為人師表應(yīng)該將更多的時候放在教學上，而不是打著外教的幌子進行耍流氓。無論身處什么國家或者文化當中，與人交往要講究分寸，要保持適當?shù)木嚯x，尤其對待學生更應(yīng)該如此，待人要有起碼的尊重，才能被他人所尊重！

作為學生，在遭受到騷擾的時候，一定要敢于指出來，讓其受到應(yīng)有的懲罰，否則只會讓更多無辜的人受傷害！先第一時間將相關(guān)的證據(jù)交給學校，請求學校的幫助，同時也要將此事告知家長，可以試著讓家長拿主意，必要的時候可以報警處理！但是堅決不能沉默對待，因為這樣做，其實是對犯罪的縱容！

作為國際學校，應(yīng)該加強對老師的品質(zhì)的考核，因為無論是學校的學生也好，還是教師也好，可能來自世界各地，人員混雜。如果不仔細的篩查相關(guān)教師的情況，可能會導致一些有損師德的教師進入學校，對于學生來說，不僅影響正常接受教育，而且還會導致他們的身心都受到不良的影響！

總之，教師的品德對學生有很大的影響，學校必須嚴格把關(guān)，嚴肅處理，從而給學校營造健康的學習環(huán)境！